報告稱(chēng)北京去年新質(zhì)生產(chǎn)力相關(guān)產(chǎn)業(yè)薪酬水平較高

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北京市人力資源和社會(huì )保障局12日公布《2024年北京市人力資源市場(chǎng)薪酬數據報告》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“報告”)。報告顯示，2023年北京市多數產(chǎn)業(yè)薪酬水平較2022年度保持增長(cháng)態(tài)勢，其中智能/高端制造、集成電路、新一代信息技術(shù)產(chǎn)業(yè)等新質(zhì)生產(chǎn)力相關(guān)產(chǎn)業(yè)薪酬水平位居領(lǐng)先，餐飲/住宿、運輸/物流等生活服務(wù)業(yè)薪酬保持較好增速。

報告中的調查數據來(lái)源于2023年北京市企業(yè)薪酬采樣數據，調查采用線(xiàn)上線(xiàn)下模式開(kāi)展，總體涉及在崗職工160多萬(wàn)人、應屆高校畢業(yè)生28萬(wàn)人，調研企業(yè)及個(gè)體樣本數量6年持續增長(cháng)。

報告顯示，隨著(zhù)中國人力資源和社會(huì )保障部“新八級工”制度不斷落地落實(shí)，2023年度北京技能人才薪酬水平持續提升，初級、中級技能人才年薪中位值分別為9.2萬(wàn)元(人民幣，下同)、12.3萬(wàn)元，高級技能人才、技師、高級技師年薪中位值分別為12.8萬(wàn)元、13.2萬(wàn)元、13.9萬(wàn)元。首席技師、特級技師年薪中位值分別為24.5萬(wàn)元、19.8萬(wàn)元。

從區域來(lái)看，北京市海淀區、朝陽(yáng)區、北京經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區等行政區域薪酬漲幅位居前三，各區產(chǎn)業(yè)漲幅盡顯區域優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)特色。“自貿區”“三城一區”“城市副中心”等具有北京特色發(fā)展區域，薪酬增速基本與北京市整體水平保持同步。

報告進(jìn)一步加大對市場(chǎng)熱點(diǎn)群體的關(guān)注力度，繼續對新職業(yè)開(kāi)展工資價(jià)位調查，重點(diǎn)關(guān)注數字職業(yè)和綠色職業(yè)。此外，還重點(diǎn)關(guān)注依托互聯(lián)網(wǎng)平臺就業(yè)的新業(yè)態(tài)從業(yè)人員薪資狀況以及技能人才的薪酬水平。

據了解，北京年度企業(yè)薪酬調查及發(fā)布工作已持續開(kāi)展25年，每年公開(kāi)向社會(huì )發(fā)布的薪酬數據為北京市企業(yè)歷年來(lái)的定薪、調薪及人工成本管控提供切實(shí)有效的指導。

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