人社部部長(cháng)：全面推行“新八級工”制度_全球動(dòng)態(tài)

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中國經(jīng)濟網(wǎng)北京6月1日訊 最新出版的《求是》雜志發(fā)表人力資源和社會(huì )保障部部長(cháng)王曉萍題為《以高質(zhì)量充分就業(yè)助力中國式現代化》的文章，文章指出，深化技能培訓體制機制改革，全面推行“新八級工”制度，扎實(shí)推進(jìn)社會(huì )化職業(yè)技能等級認定，完善新職業(yè)信息發(fā)布和職業(yè)標準開(kāi)發(fā)機制，健全職業(yè)技能競賽體系，提高技能人才待遇，大力弘揚勞模精神、勞動(dòng)精神、工匠精神。

據了解，我國正在為技能人才探索建立“新八級”職業(yè)技能等級制度，即由低到高，在學(xué)徒工、初級工、中級工、高級工、技師、高級技師、特級技師的基礎上，再增設首席技師。2022年4月，人社部印發(fā)《關(guān)于健全完善新時(shí)代技能人才職業(yè)技能等級制度的意見(jiàn)（試行）》，在原有的“五級”技能等級基礎上，往下補設學(xué)徒工，往上增設特級技師和首席技師，延伸和發(fā)展為新“八級工”制度。

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