科技助力鄉村振興，新希望金融科技公司執行總裁高斌獲評“成都高新區杰出青年”

近日，“成都高新區杰出青年”評選結果正式揭曉，新希望金融科技公司執行總裁高斌憑借在“促進(jìn)科技成果轉化應用”領(lǐng)域的貢獻成為十位杰出青年之一，以表彰其在銀行零售數字化轉型、數字金融支持鄉村振興、智能反詐等領(lǐng)域的突出成績(jì)。

來(lái)源：“成都高新”公眾號

據悉，本次評選面向年齡在18-40歲之間的青年企業(yè)家、青年人才、一線(xiàn)青年建設者、社會(huì )組織青年、青年志愿者五大類(lèi)人群，不僅對參評者道德、品行有所要求，更需要在成都高新區產(chǎn)業(yè)建圈強鏈、構筑科技創(chuàng )新和產(chǎn)業(yè)發(fā)展高地、建設世界一流高科技園區等方面有重大貢獻和較強的社會(huì )影響力，是高新青年建功成才的楷模，總共僅10個(gè)名額。

根據“第31期全球金融中心指數報告(GFCI 31)”顯示，成都在金融科技賽道上表現亮眼，升至全球第44位。作為成都建設西部金融中心和國際消費中心的重要功能支撐，位于成都高新區的“成都交子公園金融商務(wù)區”近年來(lái)發(fā)展迅猛。

在這片功能區內，誕生和引進(jìn)了一大批金融業(yè)巨頭和高速發(fā)展的企業(yè)。四川第一家本土世界500強企業(yè)——新希望集團旗下的新希望金融科技作為其在金融科技賽道的重大布局，已經(jīng)成長(cháng)為這片區域的賽道“單打冠軍”。3年多來(lái)，這家公司吸引了全國400多家銀行、機構的近3000位行業(yè)嘉賓蒞臨交流，立足成都高新區服務(wù)了全國360多家銀行，實(shí)現“西技東輸”。

新希望金融科技公司執行總裁 高斌

作為公司的創(chuàng )始團隊成員，加入新希望金融科技之前，高斌在某知名世界500強企業(yè)任職。2018年，高斌以企業(yè)籌備組核心成員的身份進(jìn)入新希望金融科技，從幾個(gè)人到600余名員工，團隊打造的天翔(CROS)智慧零售平臺，面向銀行輸出“數字零售信貸整體解決方案”，實(shí)現了技術(shù)創(chuàng )新和模式突破，以一套“低耦合、高內聚”的系統集群平臺打破了既往多家服務(wù)商開(kāi)發(fā)造成的“九龍治水”桎梏，破解了開(kāi)發(fā)效率低、協(xié)同對接難、服務(wù)響應慢、業(yè)務(wù)效果弱等問(wèn)題。

據介紹，新希望金融科技的天翔(CROS)智慧零售平臺，最快上線(xiàn)時(shí)間僅14天，在技術(shù)開(kāi)發(fā)的“硬科技”之外，還配套了風(fēng)控咨詢(xún)、業(yè)務(wù)運營(yíng)咨詢(xún)等服務(wù)，將人工智能技術(shù)與銀行零售業(yè)務(wù)深度耦合，降低了中小銀行以及農村金融機構等運用AI的門(mén)檻。

當前，中小型銀行機構在人工智能技術(shù)開(kāi)發(fā)與應用方面普遍存在專(zhuān)業(yè)人才和資金資源的雙重限制。高斌帶領(lǐng)團隊用技術(shù)助力銀行做好普惠金融，讓只有幾十人的村鎮銀行也具備和頭部大行一樣的數字化作業(yè)能力，無(wú)論城市、縣域還是鄉村，合作銀行都能為域內客戶(hù)提供一秒鐘掃碼、一分鐘手機填資料、一分鐘自動(dòng)審批、一生循環(huán)用信的數字普惠體驗，讓客戶(hù)從“抱著(zhù)資料來(lái)回跑”到“隨時(shí)隨地手機點(diǎn)一點(diǎn)”，實(shí)現用戶(hù)體驗和展業(yè)效率的進(jìn)化。

高斌說(shuō)，“企業(yè)的使命就是用科技助力鄉村振興和共同富裕，提升農村及中小機構全在線(xiàn)、全實(shí)時(shí)、全客群的數字化作業(yè)能力，讓技術(shù)專(zhuān)利變成技術(shù)紅利，讓金融科技‘飛入尋常百姓家’”。3年多來(lái)，高斌個(gè)人累計主持申請發(fā)明專(zhuān)利50多項，由其擔任合作單位項目負責人參與承擔的四川省科學(xué)技術(shù)廳重大科技專(zhuān)項，其成果經(jīng)專(zhuān)家鑒定為“關(guān)鍵技術(shù)水平達到國內領(lǐng)先”。

憑借突出的市場(chǎng)表現、創(chuàng )新的科技能力和可持續的商業(yè)愿景，新希望金融科技成為川內首家獲得“IDC中國Fintech50”的企業(yè)，蟬聯(lián)該獎項的同時(shí)，還連續獲評“畢馬威中國領(lǐng)先金融科技50企業(yè)”，參與完成的項目被人民銀行成都分行等評為“四川省金融科技應用試點(diǎn)優(yōu)秀項目”。

據了解，新希望金融科技員工平均年齡29歲，是一家實(shí)實(shí)在在由青年組成的互聯(lián)網(wǎng)科技企業(yè)。2021年，在高斌的倡議下，新希望金融科技舉辦了首屆“1024程序員周系列活動(dòng)”，通過(guò)趣味代碼比賽、技術(shù)/專(zhuān)利大牛評選、主題下午茶等活動(dòng)激發(fā)科技人才的創(chuàng )造力與活力，打破傳統研發(fā)部門(mén)的枯燥沉悶，在拓展人員能力的同時(shí)，營(yíng)造透明、活潑、扁平、向上的技術(shù)氛圍。

目前，新希望金融科技公司已被認定為國家高新技術(shù)企業(yè)、國家雙軟企業(yè)、四川省“專(zhuān)精特新”中小企業(yè)、四川省最具核心競爭力軟件企業(yè)、高新區種子期雛鷹企業(yè)等。2021年，高斌指導企業(yè)技術(shù)中心成功認定為“成都市市級企業(yè)技術(shù)中心”，獲評“成都市人工智能領(lǐng)軍企業(yè)”、“成都市新經(jīng)濟準獨角獸企業(yè)”。

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